2024年全市公安工作要点

2024年全市公安工作要点

2024年是中华人民共和国成立75周年，是实现“十四五”规划目标任务的关键一年，也是推进省域副中心建设的重要一年，做好公安工作使命光荣、责任重大。总体思路是：坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的二十大和二十届二中全会精神，深入学习贯彻习近平法治思想和习近平总书记关于新时代公安工作的重要论述，坚定践行“对党忠诚、服务人民、执法公正、纪律严明”总要求，坚持稳中求进、以进促稳、先立后破，严格落实全国公安厅局长、全省公安局处长会议精神和市委、市政府安排部署，持续锚定“凝心打造最美警队、聚力实现平安‘芜优’”工作目标，紧扣“在芜湖看见最美警队”主线，践行“公正办案、公正办事、公正用人”要求，加快形成和提升具有芜湖特色的新质公安战斗力，更好履行公安机关维护国家安全和社会稳定、守护人民幸福和安宁的神圣职责，为加快打造省域副中心、建设人民城市贡献公安力量，以更加优异成绩为新中国成立75周年护航添彩。

一、推深做实“铸魂工程”

1．坚决落实党的政治领导。（略）（责任单位：政治部）

2．持续深化理论武装。（略）（责任单位：政治部）

3．持续加强党的组织建设。（略）（责任单位：政治部）

4．严守政治纪律规矩。（略）（责任单位：政治部）

二、推深做实“风控工程”

5．（略）

6．（略）

7．（略）

8．（略）

9．（略）

10．深化道路交通事故预防“减量控大保畅通”。充分发挥安委会、道路交通安全工作联席会议平台作用，落实交警“三在”要求，持续开展“三不乱 文明行”城市品质提升专项行动，加强电动自行车、“两客一危一货”、高风险路段重点领域交通安全治理。扎实推进交警中队标准化建设。（责任单位：交警支队）

11．扎实稳健防控公共安全领域风险。深入推进枪支弹药、危爆物品、管制器具、散装汽油、寄递物流等管控整治，扎实做好烟花爆竹禁放、养犬管理和重点场所、特种行业管理，高度关注网约房、公租房、民宿酒店、剧本杀等新业态安全管理。严格落实大型活动审批监管和风险防控制度。严密落实监所等公安内部安全管理制度，深化“智慧监管”应用。（责任单位：治安支队、监管支队）

12．改进加强公安信访工作。坚持“动之以情、晓之以理、示之以法”，常态化开展全市公安机关领导干部联动接访、下访工作，纵深推进涉警信访问题源头治理。（责任单位：信访科）

三、推深做实“护航工程”

13．扎实开展“打早除小”推进扫黑除恶常态化。（略）（责任单位：刑警支队）

14．快侦快破凶杀案等严重暴力案件。（略）（责任单位：刑警支队）

15．严厉打击整治电信网络新型违法犯罪。落实“四专两合力”要求，固化“全社会反诈”专项行动机制，发挥市反诈联席办作用，加快推进全域反电诈一体化作战平台建成应用。（责任单位：刑警支队）

16．严厉打击经济金融领域犯罪。加快建设四星级经侦情报导侦联勤中心，推动实战模型研发，扎实开展“猎狐”境外追逃、“歼击2024”反洗钱、“云端”等专项行动，建立健全涉企案件快速响应机制。（责任单位：经侦支队）

17．因地制宜开展专项打击整治行动。持续抓好长江大保护工作，精准打击跨境赌博、涉枪涉爆、侵害妇女儿童权益和黄赌毒、盗抢骗、食药环知森等突出违法犯罪，深化“三非”外国人治理。做深做实禁毒社会化工作，大力争创全国禁毒示范城市。健全完善未成年人帮教保护机制。（责任单位：刑警支队、治安支队、禁毒支队、森警支队、出入境管理局）

18．进一步加强和改进刑事科学技术工作。持续优化刑事科学技术民警个人工作绩效量化积分办法，强化刑事科学技术基础装备和规范化建设。充分发挥我局警犬技术公安部重点实验室工作站作用，切实提升市县两级公安机关警犬技术在安保警卫、安全检查、社会面管控等工作中的实战水平。（责任单位：刑警支队）

19．优化升级便民利企服务新举措。坚持“有事办好、无事不扰”，深入落实“民营经济31条”等中央政策措施，认真贯彻《全省公安系统助力打造一流法治化营商环境若干举措》，扎实开展“爱企日”活动，发挥“警企联络官”作用，出台更多“雪中送炭”式的惠企政策，更好保护经营主体的合法权益。持续推行户政服务全年无休“不停歇”等业务，大力开展“综合窗口”建设，加快构建“一中心、两体系、三层级、四能办”的芜湖公安“大服务”格局。（责任单位：办公室、治安支队、交警支队、出入境管理局）

20．深入推进民意感知体系建设。坚持“民意引领警务、警务保障民生”，持续优化民意中心功能应用，大力推动“局长直通车 民声呼应站”平台建设，做到“快承接、快转办、快处理、快反馈”，努力实现涉警事项“不求人”。（责任单位：督察支队）

21．纵深推动非警务警情分流。健全完善110与12345非警务警情分流机制，推动相关部门及时回应群众诉求，深化警情源头治理，把110这块“金字招牌”擦得更亮。（责任单位：情报指挥中心）

四、推深做实“强基工程”

22．扎实推进“枫桥式派出所”“枫桥式警务室（站）”全覆盖创建。设立可量化可操作的科学评价机制，努力实现基础牢、出事少、治安好、党和人民满意的目标。加快推进小、散、弱派出所归并整合，探索打造高标准“枫桥式”派出所“样板”。（责任单位：治安支队）

23．因地制宜优化完善派出所运行。强化派出所基础建设，进一步做实“两队一室”。建好用好派出所警民联调室，出台吸引民警愿意下、留得住、有奔头的政策措施，推动警务工作向一线前移、向社区延伸。（责任单位：治安支队）

24．推动为公安派出所减负增效。探索建立实体化运行的基础管控中心，加强对基层派出所的业务统筹，健全完善警种部门支援派出所等机制，切实为基层松绑减负。（责任单位：治安支队）

25．切实提升社会面治安防控能力水平。巩固全国社会治安防控体系建设示范城市成果，融合推进公共视频建设、综合警务站应用，助力韧性安全城市建设。用好“警民议事厅”等工作载体，全力培育一批具有芜湖特色的“江淮义警”，健全完善违法犯罪举报奖励制度和见义勇为奖励机制。（责任单位：治安支队、刑警支队）

26．健全执法监督管理保障体系。落实市委政法委“执法司法创优年·砥砺2024”专项行动工作部署，全方位提升执法质量、效率和公信力。大力推进“一站式”简案快办平台建设，扎实开展执法办案源头问题治理“日评议”工作，加快研发“芜优监督”执法办案大数据监督管理平台，推动执法主体能力建设，培育学法用法的专业人才，加强基层所队法制员队伍建设。（责任单位：法制支队）

五、推深做实“智警工程”

27．加快推进机构改革。对照公安部《关于深化地方公安机关机构改革的指导意见》要求，积极争取党委政府和有关部门支持，确保改革取得实效。（责任单位：人事科）

28．推进新型警务运行现代化。（略）（责任单位：情报指挥中心）

29．推进智慧警务运用体系化。（略）（责任单位：信通科）

30．鼓励和保护基层首创。充分激发基层民警首创精神，注重挖掘提炼基层警务实践中的“小切口”“微创新”，形成“创新源于实战、实战反哺创新”生动局面。优化提升“潮汐警务”模式，大力建设城市交通“绿波网”，加快推动无人机应用融入高速公路预警体系，逐步实现“天空之眼”在高速芜湖段全覆盖，拓展道路交通事故“安心芜优”云处理平台功能。（责任单位：信通科、交警支队）

六、推深做实“争先工程”

31．强化目标引领。聚焦省域副中心发展大局，切实发扬“三敢三力”精神，严以律己、严负其责、严管所辖，把担当尽责体现在每一项工作的推动落实上。对标沪苏浙等先发地区，努力打造全省乃至全国有影响的芜湖公安亮点品牌。（责任单位：办公室）

32．强化过程管控。强化督察督导，建立数字督察体系，压紧压实各条线的监督责任。严格规范信息报送。（责任单位：办公室、督察支队）

33．强化结果运用。把提升群众安全感、满意度作为衡量公安工作的最高标准，坚持“双提升”工作贯穿全年、全程发力，用广大民警辅警的“辛苦指数”换取人民群众的“安全指数”“满意指数”。健全完善科学合理、奖惩分明的目标考核制度，常态化开展“红黑榜”晾晒排名，注重激先敦后。（责任单位：办公室、督察支队）

七、推深做实“塑形工程”

34．秉承“严”的基调。坚持全面从严管党治警不动摇，以具体化求深入、以精准化求实效、以常态化求长效，一刻不停强化正风肃纪反腐。严格落实党委主体责任、党委书记第一责任、班子成员“一岗双责”、派驻机构监督责任“四责协同”，持续构建公安“大监督”格局。认真学习贯彻新修订的《中国共产党纪律处分条例》，加强新时代公安机关廉洁文化建设。加强警务化管理，培养形成严整的警容、优良的警风和严明的警纪。（责任单位：机关党委）

35．锻造“专”的人才。坚持党管干部原则和新时代好干部标准，进一步健全公正选人用人工作机制，加强干部队伍梯队建设。借力我市“紫云英”人才计划，建立常态化的特殊人才招录和引进机制，在不同警种、不同领域专业岗位选树一批领军型、技术型、复合型人才，打造一批钻尖爬高的工作室。加大领导干部和民警辅警轮岗交流力度，鼓励机关民警到一线实践锻炼，持续选派有潜质的青年骨干赴沪苏浙等先发地区跟班学习，用好“芜湖公安大讲堂”等平台，以点带面推动专业能力素质整体提升。（责任单位：人事科）

36．保持“战”的状态。推进市局警校提档升级和县级公安机关战训基地标准化建设，健全完善新警培训、“关键少数”履职能力培训、专业技能警种普训等机制，因地制宜推动全市基层派出所“练兵角”全覆盖，扎实开展专业比武竞赛、“红蓝对抗”演练、“最小作战单元”现场处置训练，配强“一所队双教官”，常态化开展“送教上门”，编印执法办案“口袋书”“错题集”，健全办案民警跟班旁听、法制民警随岗练兵工作机制，着力构建常态化、现代化、专业化、职业化的教育训练模式。（责任单位：教育训练科）

37．营造“家”的环境。贯彻落实公安部爱警暖警14项措施、市局党委关心关爱基层一线10条举措，充分发挥工会、妇联、团委、警察协会、离退休工作等部门和群团组织职能作用，完善从入警到退休“全职业周期”的暖警爱警政策措施，强化民警辅警职业安全防护和身心健康保护，高标准落实“五优保障”，让“有困难找组织”成为广大民警辅警的“第一选择”。全面贯彻落实《安徽省公安机关警务辅助人员管理条例》及配套管理制度，推深做实辅警学院协作机制，推进辅警管理规范化、制度化。（责任单位：政治部、办公室、警务保障处）

38．弘扬“美”的导向。持续做好“最美系列”选树活动，健全完善高等级荣誉培养机制，建好建强芜湖公安融媒体团队，讲好警察故事、发好公安声音。充分发挥公安文联、美术创作工作室、创作基地等平台作用，打造广大群众喜闻乐见的精品佳作。大力推进基层警营文化建设，做到“每一面墙壁会说话，每一个角落能育人”，不断提升民警辅警归属感、荣誉感。（责任单位：新闻中心）